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接受老板的任命和授权,全面负责公司的一切经营运作和人员管理,达成公司要求的各项经营指标;全面掌控公司的经营状态、运营成本、营业额提升,提出合理化建议、拟定长中短期计划;全面主持公司经营管理工作,组织实施老板决议,完成销售任务。
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